崗位職責：
會編寫文案
有視頻剪輯經(jīng)驗
能夠熟練使用攝像機和無人機


包吃包住 交五險

崗位職責：
1、負責所轄區(qū)域的市場維護與開發(fā)，完成銷售目標；
2、負責經(jīng)銷商管理，及時處理客戶問題，保持良好的客情關系；
3、負責提高經(jīng)銷商產品專業(yè)知識、銷售知識的培訓及輔導；
4、負責所轄區(qū)域的客戶、農戶拜訪，開發(fā)新經(jīng)銷商及用戶；
5、根據(jù)業(yè)務情況合理調配業(yè)務員服務好經(jīng)銷商。

1、基本工資+差旅補貼+社保=6000元/月
2、交通補貼3000元/月
3、績效+提成6000元/月以上

工作地點：貴州全省跑業(yè)務，不坐班，培訓后就近安排市場。

崗位職責：
1、全面負責分公司日常經(jīng)營管理工作，管控財務預算、成本費用與經(jīng)營風險；
2、根據(jù)公司營銷計劃，負責分公司目標設定與分解，完成銷售目標；
3、根據(jù)分公司業(yè)務發(fā)展情況，對市場區(qū)域進行規(guī)劃、布局，創(chuàng)造成交機會點；
4、維護重點區(qū)域經(jīng)銷商客情關系，確保老市場的穩(wěn)定增長；
5、組織開發(fā)空白區(qū)域，發(fā)展新客戶，確保新市場的可持續(xù)發(fā)展；
6、輔導、監(jiān)督各區(qū)域經(jīng)理按要求開展業(yè)務，做好分公司人才梯隊培養(yǎng)。

分公司區(qū)域：貴陽、遵義、畢節(jié)、六盤水、黔西南、安順、黔南、黔東南、銅仁

待遇：2萬-5萬以上
1、基本工資+差旅補貼+社保=8000元/月
2、交通補貼4000元/月
3、績效+提成8000元/月以上

工作地點：貴州全省跑業(yè)務，不坐班，培訓后就近安排市場。

崗位職責：
1、跟進公司目標和安排，負責經(jīng)銷商客戶開發(fā)工作；
2、負責招商計劃擬定，路線行程規(guī)劃，酒店、會場選址；
3、負責挖掘有效客戶信息，做好客戶拜訪、跟進和信息整理；
4、引入企業(yè)亮點并運營維護企業(yè)形象，做好招商過程中各部分銜接工作；
5、根據(jù)各區(qū)域經(jīng)銷商情況，開展補位招商，協(xié)調好各經(jīng)銷商客情關系；
6、領導交代的其他工作。

1、基本工資+差旅補貼+社保=4000元/月
2、績效+提成6000元/月以上
3、交通補貼3000元/月

工作地點：西南地區(qū)跑業(yè)務，不坐班，培訓后就近安排市場。
簡歷投遞后等待招聘會統(tǒng)一面試

崗位職責：
崗位職責：
1.負責協(xié)助領導完成日常工作，完成公司安排的任務，內外協(xié)調，上傳下達；
2.負責協(xié)助領導做好對外公共關系的協(xié)調，處理相關的商務接待工作，有較強的商務公關和溝通談判能力，熟悉商務禮儀；
3.負責收集整理各類工作所需的信息和與資料，表格能力強，會函數(shù)，熟悉公文寫作和會議記錄；
4.負責協(xié)助處理各種突發(fā)狀況，具有較強的溝通能力和學習能力，綜合能力強；
5. （這點必須符合）有過相關的工作經(jīng)驗，文秘專業(yè)本科畢業(yè)生優(yōu)先�。�！具有高度的責任感和工作積極性，能承受較大的工作壓力；
6.能夠接受經(jīng)常出差，能聽懂西南地區(qū)方言，有駕駛證且駕齡不低于3年。

（請大家認真閱讀崗位要求，不符合勿投�。�

崗位職責：
工作內容：
1.制定質量策略與規(guī)劃：根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略，制定并實施質量管理策略、目標和計劃，確保質量管理工作與公司發(fā)展目標相一致。
2.建立質量管理體系：設計和建立有效的質量管理體系，包括制定質量手冊、程序文件、作業(yè)指導書等，確保質量管理的系統(tǒng)性和規(guī)范性。
3.質量控制與檢驗：監(jiān)督原材料、在原料和成品的檢驗過程，確保所有產品均符合既定的質量標準。組織并實施質量審核、產品檢驗和測試，及時發(fā)現(xiàn)并糾正質量問題。
4.質量分析與改進：運用統(tǒng)計工具對質量問題進行根本原因分析，提出并實施改進措施，持續(xù)提高產品質量和生產效率。
5.供應商質量管理：建立并維護供應商質量評估體系，定期對供應商進行質量審核和績效評估，確保供應鏈中的產品質量可靠。
6.客戶投訴處理：建立有效的客戶投訴處理機制，快速響應并妥善處理客戶投訴，分析原因，提出并實施糾正預防措施，提升客戶滿意度。
7.質量培訓與意識提升：組織質量意識、質量工具和方法等方面的培訓，提升全員質量意識，建立質量文化。
8.質量報告與溝通：定期編制質量報告，向高層管理層匯報質量狀況、問題分析及改進措施的效果。同時，與各部門保持有效溝通，協(xié)調解決跨部門的質量問題。
9.合規(guī)性與法規(guī)遵從：確保公司產品和服務符合相關的法律法規(guī)、行業(yè)標準及客戶要求，避免合規(guī)風險。
10.持續(xù)改進與創(chuàng)新：鼓勵并支持質量管理的持續(xù)改進和創(chuàng)新，引入新的質量管理理念和技術，提升質量管理水平。
完成上級安排的其他工作：根據(jù)上級領導的安排，完成其他與品管經(jīng)理相關的工作任務。
崗位要求：
1.本科以上學歷，化工相關專業(yè)。
2.肥料/飼料行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗，質量檢測3年以上工作經(jīng)驗。
3.能夠出差。
 

直接加微信發(fā)簡歷：15186737788
本崗位為儲備崗位,等候統(tǒng)一面試

崗位職責：
1.日常維護與保養(yǎng)：機修工需要對生產設備進行日常的維護和保養(yǎng)，包括清潔、潤滑、緊固、校準和調整等工作，以確保設備能夠正常運行并延長其使用壽命。
2.定期檢修：定期對設備進行全面的檢查和維修，預防潛在故障的發(fā)生，并及時修復已發(fā)現(xiàn)的問題。
3.故障診斷：善于觀察和檢測，運用各種工具和儀器對設備進行故障診斷，確定故障原因。
4.維修與更換：根據(jù)診斷結果，對設備進行維修，包括更換損壞的零部件、修復受損部件，并進行必要的校準和調整，確保設備恢復正常運行。
5.技術支持：為生產人員提供技術支持，解答他們關于設備使用和維護的問題，幫助他們正確操作設備。
6.工藝改進：協(xié)助技術、生產部門依據(jù)現(xiàn)有設備進行工藝改進，提高生產作業(yè)效率。
7.遵守安全規(guī)程：嚴格遵守安全操作規(guī)程，確保維修工作符合安全標準和規(guī)范，嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，嚴禁帶電作業(yè)。有權制止及糾正違章操作。
8.安全裝置檢查：定期檢查設備的安全裝置，確保其正常運行，提供安全建議和改進措施。
9.維修記錄：詳細記錄設備的維修和保養(yǎng)情況，包括故障診斷、維修步驟、更換的零部件等，以便于后續(xù)的維護管理和歷史追蹤。
10.工作報告：設備運行中必須做到每一小時巡查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。在確保安全的前提下，做到小問題立即處理，大問題組織人員停機處理。一時無法解決的問題及時匯報公司，并采取正確安全的防范措施，防止事故擴大，組織人員立即搶修。
11.定期向領導匯報設備的運行狀況、維修情況和改進建議，為決策提供支持。
12.配件管理：為設備的配件、材料做好替換準備，并做好登記和妥善保管。制訂設備檢修計劃，做好設備備品備件的采購計劃。培訓與指導：指導和幫助相關工作人員進行正確操作，對違規(guī)操作的人員及時制止。
溝通協(xié)調：與其他維修人員、工程師和管理人員合作，共同解決設備故障和改進工作流程。對任何違反安全生產的指令有權拒絕執(zhí)行。嚴禁違章操作，嚴格遵守公司和部門的其它規(guī)章制度，確保安全生產，文明生產。

崗位要求：
1.大專以上學歷；機電/機械/自動化/汽修等相關專業(yè)。
2.具備電工/焊工等技能。
3.有工廠機修/設備等相關工作經(jīng)驗。
4.能夠接受出差。
本崗位為儲備崗位,等候統(tǒng)一面試

直接加微信發(fā)簡歷：15186737788

崗位職責：
一、設備管理與維護
設備點檢與保養(yǎng)：對所在區(qū)域的設備進行定期點檢，填寫點檢表，確保設備處于良好狀態(tài)。同時，負責日常的設備清潔、維護和保養(yǎng)工作，以延長設備使用壽命。
故障處理：在設備出現(xiàn)故障時，能夠迅速進行排查和初步處理，必要時協(xié)調專業(yè)維修人員進行處理，確保生產不受影響。
二、生產操作與質量控制
生產任務執(zhí)行：根據(jù)生產計劃和生產指令，完成生產任務訂單，確保生產進度和產量達到要求。
質量控制：在生產過程中，嚴格按照質量控制標準和操作規(guī)范進行生產，確保產品質量合格。同時，參與生產數(shù)據(jù)的收集、分析和整理，為工藝改進提供依據(jù)。
三、工藝改進與技術支持
工藝改進：通過數(shù)據(jù)分析，結合專業(yè)知識，提出工藝改進方案，推進生產工藝質量提升。參與生產、工藝相關文件的起草、修訂工作，確保生產活動的規(guī)范性和科學性。
技術支持：為生產過程中的技術問題提供技術支持和解決方案，確保生產活動的順利進行。同時，參與新產品的工藝制定、工藝變更以及試產工作，為新產品上市提供有力保障。
四、安全管理與培訓
安全管理：負責生產現(xiàn)場的安全管理工作，確保生產過程中的安全、環(huán)保和消防等工作得到有效落實。參與制定和實施安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，提高員工的安全意識和操作技能。
技能培訓：定期組織員工進行崗位技能培訓，提升員工的操作技能和綜合素質。同時，參與制定和實施培訓計劃，確保員工能夠熟練掌握崗位所需的知識和技能。
五、其他工作
5S管理：負責責任區(qū)域的5S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）管理工作，保持生產現(xiàn)場的整潔和有序。
物料管理：負責做好各種設備以及物料的使用登記臺賬等工作，確保物料的有效利用和合理控制。
溝通協(xié)調：與生產部、技術部、質量部等相關部門保持良好的溝通和協(xié)調關系，確保生產活動的順利進行和部門之間的有效配合。

崗位要求：
1.大專以上學歷，機械/機電相關專業(yè)。
2.一年以上肥料/飼料行業(yè)相關經(jīng)驗；半年以上生產崗位相關經(jīng)驗。
3.能夠接受出差。

直接加微信發(fā)簡歷：15186737788
本崗位為儲備崗位,等候統(tǒng)一面試

崗位職責：
1、根據(jù)市場需求和公司戰(zhàn)略，制定生產計劃，并組織和協(xié)調生產活動，確保生產任務的順利完成 2、負責生產產品的質量控制，確保產品質量符合公司標準和客戶需求 3、合理安排生產資源，控制生產成本，提高生產效率和經(jīng)濟效益 4、監(jiān)督生產設備的運行情況，定期進行設備維護和檢修，保證生產設施的正常運轉 5、嚴格執(zhí)行安全生產法律法規(guī)，定期進行安全檢查，預防和處理生產安全事故 6、確保生產活動符合環(huán)境保護要求，實施清潔生產和節(jié)能減排措施 9、制定和完善工廠內部的各項規(guī)章制度，確保生產活動的規(guī)范性和有序性 10、技術創(chuàng)新：組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣，不斷提升生產技術水平和產品競爭力。 1、 大專以上學歷 2、5年以上行業(yè)相關經(jīng)驗，3年以上崗位相關經(jīng)驗 3、具備較強的管理能力及協(xié)調能力4、生產管理、機械等相關專業(yè)優(yōu)先

崗位職責：
崗位職責：
1.負責倉庫整體布局與規(guī)劃，確保倉庫空間得到合理有效利用。
2.監(jiān)督倉庫的清潔、整潔及安全狀況，執(zhí)行倉庫安全管理制度，預防火災、盜竊等事故的發(fā)生。
3.定期對倉庫進行盤點，確保庫存數(shù)據(jù)的準確性，及時發(fā)現(xiàn)并處理差異。
4.負責貨物的入庫驗收，核對貨物數(shù)量、規(guī)格、型號等信息，確保入庫貨物質量合格、信息準確。
5.管理貨物的存儲，按照貨物的性質、類別、存放要求等進行合理擺放，做好貨物標識，便于存取和盤點。
6.安排貨物的出庫，根據(jù)出庫單或指令，準確、及時地配發(fā)貨物，并辦理出庫手續(xù)。
7.運用庫存管理系統(tǒng)或工具，實時監(jiān)控庫存水平，避免庫存積壓或短缺。
8.分析庫存數(shù)據(jù)，為采購、生產和銷售等部門提供庫存報告和建議，以優(yōu)化庫存結構，降低庫存成本。
9.負責各類單據(jù)（如入庫單、出庫單、盤點表等）的整理、歸檔和保管，確保單據(jù)的完整性和可追溯性。
10.協(xié)助財務部門進行成本核算和賬務處理。
11.與采購、銷售、生產等部門保持密切溝通，確保倉庫作業(yè)與業(yè)務需求相協(xié)調。
12.處理與供應商、客戶之間的物流相關問題，提升客戶滿意度。
13.關注行業(yè)動態(tài)和新技術，學習先進的倉庫管理理念和方法，不斷優(yōu)化倉庫管理流程。
14.提出并實施改進措施，提高倉庫作業(yè)效率和服務水平。
15.遵守國家和地方關于倉庫管理的法律法規(guī)，確保倉庫運營合法合規(guī)。
完成上級安排的其他工作：根據(jù)上級領導的安排，完成其他與庫管相關的工作任務。
任職要求:
1.具備安全意識、質量意識、全局意識和保密意識
2.認真負責，對工作有責任心
3.具備良好的溝通協(xié)調能力
4.有叉車操作證優(yōu)先
崗位福利：
1.單休調休制、法定節(jié)假日休息
2.五險+商業(yè)險
3.包食宿
教育背景：
1.大專及以上學歷
2.物流管理、供應鏈管理、物流工程、信息管理與信息系統(tǒng)等相關專業(yè)
行業(yè)經(jīng)驗：
有肥料或飼料行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
崗位經(jīng)驗：
1年以上庫管崗位工作經(jīng)驗
電話或微信聯(lián)系：15186737788