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招聘人數(shù): |
若干 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會(huì)人才、應(yīng)屆生均可 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市 |
學(xué)歷要求: |
大專 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
4500--6500 月薪 |
職位描述
崗位職責(zé):
具備第2項(xiàng)條件外,具有統(tǒng)籌規(guī)劃布局客戶資源;抓好團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)能力提升和整體業(yè)績;主抓10家以上重點(diǎn)客戶招投標(biāo)和商務(wù)報(bào)價(jià);維護(hù)重要客戶客情關(guān)系,鞏固老客戶,開發(fā)潛在新客戶;負(fù)責(zé)總監(jiān)或總經(jīng)理安排的其他工作。
大專以上學(xué)歷;**22**-35**之間。
工資待遇:4500元-6500元;季度調(diào)薪;年底二次獎(jiǎng)金分配。擬招3名。
公司一經(jīng)錄用,試用期滿轉(zhuǎn)正后,交納五險(xiǎn)一金,節(jié)假日正常休息。試用期3-6個(gè)月。
正式轉(zhuǎn)正并表現(xiàn)優(yōu)異者,可以提供住宿。
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招聘人數(shù): |
5 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會(huì)人才 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市 |
學(xué)歷要求: |
大專 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
3000--4000 月薪 |
職位描述
崗位職責(zé):
愛黨愛祖國;品行端正;思想積極;肯學(xué)鉆研;上進(jìn)心強(qiáng);團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng);熟悉電腦操作(OFFICE使用)。大專學(xué)生,**17**-23**之間。實(shí)習(xí)期限1年。出具實(shí)習(xí)單位鑒定意見書。
工資待遇:3000元-4000元。擬招5名。
公司一經(jīng)錄用,試用期滿轉(zhuǎn)正后,交納五險(xiǎn)一金,節(jié)假日正常休息。試用期3-6個(gè)月。
正式轉(zhuǎn)正并表現(xiàn)優(yōu)異者,可以提供住宿。
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招聘人數(shù): |
5 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會(huì)人才 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市 |
學(xué)歷要求: |
大專 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
3000--5000 月薪 |
職位描述
崗位職責(zé):
具備第1項(xiàng)條件外,具有良好的溝通能力和計(jì)劃總結(jié)能力;在經(jīng)理的指導(dǎo)下,對接10家以上發(fā)電客戶的招投標(biāo)和商務(wù)報(bào)價(jià);做好信息檔案規(guī)范管理;負(fù)責(zé)經(jīng)理安排的其他工作。
大專以上學(xué)歷;**22**-30**之間。
工資待遇:3500元-5500元;季度調(diào)薪;年底二次獎(jiǎng)金分配。擬招5名。
公司一經(jīng)錄用,試用期滿轉(zhuǎn)正后,交納五險(xiǎn)一金,節(jié)假日正常休息。試用期3-6個(gè)月。
正式轉(zhuǎn)正并表現(xiàn)優(yōu)異者,可以提供住宿。
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招聘人數(shù): |
5 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會(huì)人才 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市 |
學(xué)歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
4000--6000 月薪 |
職位描述
崗位職責(zé):
具備文員上述條件外,具有維護(hù)鞏固現(xiàn)有客戶資源、開發(fā)拓展新客戶資源的能力,協(xié)助或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員開拓業(yè)務(wù)。
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招聘人數(shù): |
1 |
有 效 期: |
一星期 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會(huì)人才 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
不限 |
專業(yè)要求: |
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工作地點(diǎn): |
貴州-貴陽市 |
學(xué)歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
8000--20000 月薪 |
職位描述
崗位職責(zé):
具備產(chǎn)品專員或銷售工程師上述條件外,熟悉精通內(nèi)部管理流程和制度設(shè)計(jì),掌握經(jīng)營業(yè)務(wù)規(guī)劃布局,具有良好統(tǒng)籌規(guī)劃能力,制定適宜的全盤管理架構(gòu)。