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統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)
網(wǎng)絡(luò)招聘單位:153425
有效人才簡(jiǎn)歷:1587232
全國(guó)專(zhuān)技人才簡(jiǎn)歷:76821722
今日新增注冊(cè):35
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地鐵安保

專(zhuān)業(yè)要求:

學(xué)歷要求:不限

工作經(jīng)驗(yàn):不限

薪資待遇:3000--5000  月薪

招聘人數(shù):若干

我要投遞簡(jiǎn)歷
申請(qǐng)視頻面試

更新日期:2024-02-26

有效期:長(zhǎng)期有效

外語(yǔ)要求: 不限

工作地點(diǎn): 貴州-貴陽(yáng)市-南明區(qū)

招聘對(duì)象: 社會(huì)人才

工作內(nèi)容:

1、參加車(chē)站相關(guān)會(huì)議、培訓(xùn);

2、維護(hù)車(chē)站公共秩序,發(fā)現(xiàn)制止違法行為;

3、巡視排查車(chē)站治安消防等安全隱患;

4、力所能及地幫助有需要的乘客;

5、觀察判斷人群分布和動(dòng)向,時(shí)引導(dǎo)疏散人群;

6、發(fā)生突發(fā)事件后,按照法律法規(guī)和公司制度預(yù)案要求,加入應(yīng)急搶險(xiǎn)體系;

7、車(chē)站臨時(shí)交辦的其它任務(wù)等。

任職要求:

1、遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和地鐵各項(xiàng)規(guī)章制度,服從地鐵各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)管理,對(duì)違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的現(xiàn)象應(yīng)與拒絕并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告;

2、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不遲到,不早退,不擅離職守,不做與工作無(wú)關(guān)的事情;

3.按規(guī)定著裝上崗,佩戴標(biāo)示要規(guī)范,自覺(jué)維護(hù)安檢人員崗位形象;

4.有地鐵安保安檢工作經(jīng)驗(yàn)、持保安證者優(yōu)先。

工作待遇:100元/天,試用期85元/天,試用期一個(gè)月,包吃住。

工作地址:貴陽(yáng)地鐵2號(hào)線、3號(hào)線
 

經(jīng)貴陽(yáng)市工商行政管理局批準(zhǔn),貴陽(yáng)地鐵物業(yè)管理有限公司(原貴陽(yáng)地鐵置業(yè)物業(yè)管理有限公司)成立于2011830日,是貴州省物業(yè)管理協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位、貴陽(yáng)市物業(yè)管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。

201763日,公司完成增資擴(kuò)股的工商變更手續(xù),由原貴陽(yáng)地鐵置業(yè)有限公司全資子公司升級(jí)為貴陽(yáng)市城市軌道交通有限公司控股子公司,并更名為貴陽(yáng)地鐵物業(yè)管理有限公司,注冊(cè)資本:1000萬(wàn)元,其中,貴陽(yáng)市城市軌道交通有限公司出資700萬(wàn)元,占70%股權(quán),貴陽(yáng)地鐵置業(yè)公司原注冊(cè)資本金300萬(wàn)元全部轉(zhuǎn)為增資后注冊(cè)資本金,占30%股權(quán)。

升級(jí)后的貴陽(yáng)地鐵物業(yè)公司,按照集團(tuán)“軌道+物業(yè)”的戰(zhàn)略發(fā)展模式,主要為貴陽(yáng)軌道交通站、場(chǎng)、段及置業(yè)公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)管理服務(wù),同時(shí)將經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生的收益回流到地鐵體系,實(shí)現(xiàn)一定程度的反哺軌道主業(yè),力爭(zhēng)為樹(shù)立貴陽(yáng)地鐵品牌做出貢獻(xiàn)。

20179月起,公司承接了地鐵1號(hào)線站、場(chǎng)、段的物業(yè)管理服務(wù),確保在軌道公司統(tǒng)一體系下形成協(xié)同管理效應(yīng),能快速形成聯(lián)動(dòng)反應(yīng)切實(shí)有效地分擔(dān)地鐵運(yùn)營(yíng)后勤工作壓力。另外,對(duì)地鐵置業(yè)有限公司開(kāi)發(fā)的寫(xiě)字樓、住宅、公寓、城市綜合體、商業(yè)等不同類(lèi)型項(xiàng)目需做好品牌支撐,并分別承接了5A甲級(jí)寫(xiě)字樓項(xiàng)目邁德國(guó)際、湖山郡、Y+公寓、清水灣住宅項(xiàng)目等的物業(yè)管理服務(wù)。所管理項(xiàng)目類(lèi)型多樣,積累了豐富了管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的梯隊(duì)人才隊(duì)伍,為公司的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

為了實(shí)現(xiàn)軌道體系內(nèi)兩塊業(yè)務(wù)的共同推進(jìn),提升物業(yè)公司的社會(huì)效益和綜合效益,促進(jìn)業(yè)主資產(chǎn)的保值增值和物業(yè)服務(wù)價(jià)值的最大化并為主業(yè)品牌做好支撐,公司在“以人為本,依規(guī)而行”的管理方針、“業(yè)主至上,服務(wù)第一”的服務(wù)理念指導(dǎo)下,摸索并建立了一套較為完善的物業(yè)管理體系,并通過(guò)了GB/T19001-2016、GB/T24001-2016、GB/T28001-2011三標(biāo)一體化第三方認(rèn)證,確保站、場(chǎng)、段及其他類(lèi)型項(xiàng)目的物業(yè)管理有規(guī)程、有標(biāo)準(zhǔn)。

目前,公司圍繞“客戶價(jià)值觀念革命”這一核心,以“持續(xù)滿足和超越客戶期待”為服務(wù)目標(biāo),確立了“梯隊(duì)人員培養(yǎng)模式的形成”、“學(xué)習(xí)型企業(yè)打造”、“制度建設(shè)”、“智能化建設(shè)”四大核心競(jìng)爭(zhēng)力,著力塑造能夠在同一價(jià)值觀下創(chuàng)造價(jià)值的優(yōu)秀物業(yè)管理團(tuán)隊(duì),力爭(zhēng)成為新時(shí)代下國(guó)企物業(yè)管理服務(wù)的標(biāo)桿企業(yè)。

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更新時(shí)間:2024-12-20

北信技術(shù)有限公司

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:大專(zhuān)

工作經(jīng)驗(yàn):3年以上薪資待遇:面議招聘人數(shù): 1

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:所屬行業(yè):

職位描述:

一、任職要求:
1.年齡在25--35歲之間(退伍軍人優(yōu)先);
2.持有C1駕駛證,具有良好的駕駛技術(shù)和較強(qiáng)的安全意識(shí); [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2023-03-23

貴州工商職業(yè)學(xué)院

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:不限

工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:2000--4000  月薪招聘人數(shù): 若干

公司性質(zhì):事業(yè)單位公司規(guī)模:500 - 999人所屬行業(yè):教育、培訓(xùn)、科研院所

職位描述:

崗位要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷(退伍軍人優(yōu)先);
2.有公文寫(xiě)作工作經(jīng)驗(yàn),熟悉word、Excel等辦公軟件; [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷