來源:貴州人才大市場 類別:培訓(xùn)動態(tài) 閱讀數(shù):7238
公辦學(xué)校在崗臨聘教師招聘中小學(xué)、幼兒園教學(xué)人員招聘簡章
為向貴陽市觀山湖區(qū)轄區(qū)居民提供更多優(yōu)質(zhì)教育資源,建設(shè)一支穩(wěn)定、優(yōu)質(zhì)、高效的教師隊伍,結(jié)合貴陽市觀山湖區(qū)各公辦學(xué)校實(shí)際情況,貴陽觀山湖教投人力資源管理有限
公司擬面向觀山湖區(qū)屬公辦學(xué)校(以下簡稱:區(qū)屬公辦學(xué)校)在崗臨聘教師招聘一批中小學(xué)、幼兒園教學(xué)人員,派遣到觀山湖區(qū)公辦中小學(xué)從事教學(xué)工作,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:
一、基本情況介紹
貴陽觀山湖教投人力資源管理有限公司(簡稱:觀教投人力公司)系貴陽觀山湖投資(集團(tuán))教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司下設(shè)全資子公司,此次招聘的中小學(xué)、幼兒園教師屬觀教投人力公司聘用人員,由觀教投人力公司結(jié)合貴陽市觀山湖區(qū)教育系統(tǒng)實(shí)際需求委派至相應(yīng)單位相應(yīng)崗位工作,薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照《觀山湖區(qū)派遣聘用制人員管理辦法(試行)》及《觀山湖區(qū)“雙軌制”人員工資待遇實(shí)施辦法(試行)》有關(guān)要求執(zhí)行。
本次招聘各個環(huán)節(jié)工作在貴陽觀山湖教投人力資源管理有限公司面向觀山湖區(qū)屬公辦學(xué)校在崗臨聘教師招聘“雙軌”制教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組(下稱招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組)領(lǐng)導(dǎo)下開展。
二、招聘崗位
具體招聘情況詳見《貴陽觀山湖2020年面向觀山湖區(qū)屬公辦學(xué)校在崗臨聘教師招聘中小學(xué)、幼兒園教學(xué)人員崗位一覽表》(見附件1)
三、招聘對象及報考資格條件
(一)招聘對象
國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷(農(nóng)村幼兒園學(xué)歷可放寬至學(xué)前教育類中專學(xué)歷、城區(qū)幼兒園須大專及以上學(xué)歷),截止2020年4月10日在觀山湖區(qū)公辦中小學(xué)、幼兒園從事教學(xué)連續(xù)工作滿一年及以上、目前在崗的非在編教師(具體工作年限以勞務(wù)派遣公司合同為準(zhǔn),簽定時間在2019年4月10日及以前)。
(二)報考資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)。
2.年齡在18周歲以上(2002年4月10日及以前出生)、35周歲以下(1985年4月11日及以后出生)。
3.中小學(xué)教師須具有國家承認(rèn)本科及以上學(xué)歷,幼兒園教師須具有國家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷(農(nóng)村幼兒園學(xué)歷可放寬至學(xué)前教育類中專學(xué)歷)。
4.具有相應(yīng)層次且與任教學(xué)科一致的教師資格證。
5.具有二級乙等及以上等級普通話等級證書,其中語文、幼兒園教師必須具有二級甲等及以上等級普通話等級證書。
6.所學(xué)專業(yè)須與任教學(xué)科一致。
7.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
(三)以下人員不得報考
1.觀山湖區(qū)教育系統(tǒng)在崗“雙軌”制教師。
2.貴陽市觀山湖區(qū)在編教師(含2018、2019年的農(nóng)村特崗教師)。
3.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的。
4.2015年度以來曾被貴州省內(nèi)各級機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)招錄的公務(wù)員(工作人員)。
5.曾被開除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位辭退未滿5年的。
6.不符招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的。
7.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。
8.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。
9.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的。
四、招聘原則
本次招聘堅持公開、公平、自愿、擇優(yōu)的原則。
五、報名、資格審查
(一)報名
報名按以下程序進(jìn)行:
1.根據(jù)招聘要求,在崗臨聘教師需自愿向所工作的區(qū)屬公辦學(xué)校提出報考申請,并填寫《報名表》(見附件2),區(qū)屬公辦學(xué)校就教師業(yè)績、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行審核;
2.區(qū)屬公辦學(xué)校組織對審核通過人員進(jìn)行民主綜合測評,綜合測評須達(dá)到80分及以上,各項(xiàng)條件均達(dá)標(biāo)方可確定為推薦對象,并進(jìn)行為期3天公示,公示無異議人員確定為資格審查對象;
3.完善《報名表》,以區(qū)屬公辦學(xué)校為單位寫出推薦意見。
(二)資格審查
區(qū)屬公辦學(xué)校同意推薦且經(jīng)公示無異議的報考人員方可進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
資格審查采取現(xiàn)場審核方式進(jìn)行。資格審查地點(diǎn)為:貴陽觀山湖區(qū)北京西路6號世紀(jì)金源國際商務(wù)中心1號樓6層。資格審查時間為2020年4月18日至4月19日,每天審核時間為上午9:00-12:00,下午13:00-17:00。
資格審查工作人員根據(jù)學(xué)校提供的《報名表》以及提供的相關(guān)資料,對報考人員是否符合報考崗位所需條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查,對符合報考條件的報考人員,由資格審查工作人員簽署意見,并加蓋公章。對不符合報考條件的報考人員,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。
資格審查所需材料:
1.畢業(yè)證書原件、復(fù)印件;
2.有效期內(nèi)的《二代居民身份證》(含有效期內(nèi)的臨時身份證)原件、復(fù)印件;
3.教師資格證書及普通話等級證書原件、復(fù)印件;
4.報考崗位所需其他條件的資格證書原件、復(fù)印件;
5.一年及以上工作經(jīng)歷證明(需附簽訂的《勞動合同》,用以證明具備1年及以上的教師工作經(jīng)歷);
6.近期同底正面免冠一寸彩色照片3張;
7.《報名表》、學(xué)校民主綜合測評材料及公示照片。
通過資格審查人員獲得試教資格,資格復(fù)審情況將在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanshanhu.gov.cn/)、“觀山湖教育”公眾號、“觀投集團(tuán)教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司”微信公眾號上公布,資格審查貫穿選拔工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
(三)試教
資格審查合格的考生參加試教。試教時間、地點(diǎn)、準(zhǔn)考證打印及其它詳盡事宜,在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanshanhu.gov.cn/)、“觀山湖教育”公眾號、“觀投集團(tuán)教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司”微信公眾號上另行公告通知,請報考人員密切關(guān)注。
試教設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為80分,試教成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。本場招聘不設(shè)最低開考比例,試教人員比例未達(dá)到3:1的崗位,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小
組同意招聘的,試教成績須達(dá)到同考場其他試教人員的平均成績。
(四)體檢
進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘計劃人數(shù)比例按照1:1,并根據(jù)總成績從高分到低分確定。若同一崗位成績末位并列者由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
體檢在指定的綜合性醫(yī)院、規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照在編人員入職體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查方能出判斷的,由領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可進(jìn)行復(fù)查。
體檢報考人員對需當(dāng)場確認(rèn)的體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的,采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行。體檢結(jié)束后,報考人員對體檢結(jié)果持有異議的,在國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目內(nèi),報考人員應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織復(fù)檢。超過3日提交的復(fù)檢申請不予受理,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測。因特殊需要在體檢時作乙肝項(xiàng)目檢測的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。
體檢和復(fù)檢費(fèi)用由報考人員自理。體檢時間及其他詳盡事宜另行通知。
(五)考核
考核時間和具體詳細(xì)事宜另行通知。
體檢合格的考生確定為考核對象。考核內(nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等內(nèi)容。
考核時還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬《招聘簡章》規(guī)定的不得報考人員,并確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考核不合格的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定并確認(rèn)后,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。
(六)公示
經(jīng)試教、體檢、考核合格的考生,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單進(jìn)行為期7天的公示。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實(shí)的暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(七)簽訂合同
對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員,簽訂勞動合同后,委派到相應(yīng)單位工作。
(八)報到
聘用人員與貴陽觀山湖教投人力資源管理有限公司簽訂合同后,由貴陽觀山湖教投人力資源管理有限公司開具介紹信,聘用人員持介紹信到相應(yīng)單位報到。逾期未報到者視為自動放棄,公司將保留追究其違約責(zé)任的權(quán)利。
六、待遇
本次招聘的教學(xué)人員屬于非在編教師,薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照《觀山湖區(qū)派遣聘用制人員管理辦法(試行)》及《觀山湖區(qū)“雙軌制”人員工資待遇實(shí)施辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、工作要求及有關(guān)說明
(一)紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
監(jiān) 督 電 話: 0851--84734667
政策咨詢電話:0851—84734667,0851-84119002
(二)本次招聘工作相關(guān)通知、信息等將在觀山湖區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanshanhu.gov.cn/)、“觀山湖教育”公眾號、“觀投集團(tuán)教育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司”微信公眾號上發(fā)布,請考生注意及時查看。
(三)本公告解釋權(quán)屬領(lǐng)導(dǎo)小組,未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。本次招聘工作未盡事宜,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
貴陽觀山湖教投人力資源管理有限公司
2020年4月10日
貴州人才信息網(wǎng) 輕松求職 滿意招聘 www.assistedlivingincolorado.com
日期:2020-04-13