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貴州貴合守正林業(yè)發(fā)展有限公司

來源：貴州人才大市場類別：現(xiàn)場招聘專區(qū) 閱讀數(shù)：923

貴州貴合守正林業(yè)發(fā)展有限公司于2023年1月11日成立，公司以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，立足生態(tài)文明建設(shè)，依托貴州高校、科研院所的專家團隊，以“技術(shù)爭一流，服務(wù)做一流，質(zhì)量保一流”為企業(yè)宗旨。扎根林業(yè)，聚集人才，服務(wù)貴州，強化科技支撐，創(chuàng)新發(fā)展理念，全力推動貴州林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

一、資質(zhì)情況及業(yè)務(wù)范圍：

公司具有林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計丙級資質(zhì)，業(yè)務(wù)范圍如下：林業(yè)項目開發(fā)；林業(yè)產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)；林業(yè)有害生物防治服務(wù)；農(nóng)作物病蟲害防治服務(wù)；勞務(wù)分包；林業(yè)規(guī)劃設(shè)計類技術(shù)服務(wù)；林業(yè)產(chǎn)品加工、銷售，旅游開發(fā)；古大樹及珍稀植物保護；森林、草地、濕地、動植物資源及荒漠化土地調(diào)查監(jiān)測和評價；林業(yè)碳匯核算；林木及林木種苗、花卉、果樹、綠化苗木、香料及中藥材、種苗培育、種植及銷售；林業(yè)工程施工、撫育管護和改培建設(shè)；林產(chǎn)品采收、木材和竹材采運；環(huán)境治理及生態(tài)修復(fù)工程施工；城市綠地工程施工、設(shè)計、養(yǎng)護管理；經(jīng)營農(nóng)、林、草專業(yè)輔助性活動。

二、招聘崗位

1、技術(shù)主管。

2、林業(yè)工程師。

三、招聘人數(shù)

招聘人數(shù)為1-3人。

四、專業(yè)及工作經(jīng)驗要求

以林學(xué)、風(fēng)景園林專業(yè)為主，2年以上林業(yè)規(guī)劃設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗，能獨立完成一般林業(yè)規(guī)劃設(shè)計項目，具有中級職稱以上者優(yōu)先。

五、素質(zhì)要求

1、具備較為扎實的林業(yè)專業(yè)知識和技能，能熟練應(yīng)用辦公軟件，理解能力強，具備較強的數(shù)據(jù)處理能力及寫作能力，會運用Cad、Arcgis等專業(yè)軟件。同時，要求在工作不斷學(xué)習(xí)和更新知識，以適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展變化和工作中業(yè)務(wù)多面性要求。

2、具備良好的溝通能力，能清晰地表達自己的想法和意見，能夠傾聽和理解對方的觀點。善于解決問題、處理沖突和建立良好的人際關(guān)系。

3、具有團隊合作精神，能夠服從安排，遵守紀(jì)律，依靠團隊提高工作效率、促進信息共享。

4、具備較強的自我管理能力，具體包括時間管理、任務(wù)管理、情緒管理等方面。能合理安排時間、高效完成任務(wù)并保持積極的心態(tài)。

六、工資及福利待遇

1、公司實行基本工資+獎勵性績效的待遇模式，基本工資3500-5000元。試用期三個月，試用期滿后公司為員工購買社會保險。

2、每月發(fā)放500元伙食補助。

3、每年給予5天年休假，可調(diào)劑使用。

七、其他

彈性工作制，節(jié)假日加班可調(diào)休，實行5天工作制。公司致力于人才培養(yǎng)，為公司員工在專業(yè)培訓(xùn)、職稱晉升等方面給予大力支持。

貴州貴合守正林業(yè)發(fā)展有限公司

2024年7月1日

貴州人才信息網(wǎng) 輕松求職滿意招聘 www.assistedlivingincolorado.com